河南公务员考试都考什么科目和内容(公务员考试都考什么科目和内容)

交给我回答！公务员省考笔试科目：行测+申论。每一科目又包括不同的题型，在这篇文章中我将自己两次备考省考，最终上岸的经验总了下来！从数量关系到申论客观题，从基础了解到备考规划，相信大家掌握了方法再去复习，一定会事半功倍！

河南日报客户端记者 刘婵

和行测共同推进，下午按照考试时间模考申论，将答案写在申论答题纸上，根据评分细则进行评分，也可以腾到粉笔APP上自动批改，不断总结向满分答案靠近！这个阶段一直持续到考前一周就可以停下来，去刷自己之前总结的错题，考前挑一套真题再模拟一下就可以上考场啦~

公示期满后，没有问题或反映的问题不影响录用的，按照管理权限和有关规定，办理录用手续；对反映有影响录用的问题并查实的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

③判断推理35题（图推5题、类比10题、定义10题、削弱加强和推断共10题）；

在招考组织实施过程中，根据疫情情况和实际需求，落实防疫措施。必要时，将对笔试、面试、体检（体能测评）、考察的时间、地点、组织方式等作适当调整。

（二）有关要求

一、录用计划

二、报考条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.18周岁以上、35周岁以下（1986年2月至2004年2月期间出生）；

3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4.具有良好的政治素质和道德品行；

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

6.具有符合职位要求的工作能力；

7.具有大学专科及以上文化程度（其中普通高等院校在读的2022年应届毕业生应当于2022年7月31日前取得毕业证）；我省全日制技工院校高级工班、预备技师（技师）班毕业生，可分别参照大专、本科文化程度报考；

8.具备拟录用职位要求的其他资格条件，其中专业条件按照教育部和国务院学位办下发的《普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《研究生人才培养学科目录》执行，具体按以下原则掌握：职位专业要求为学科门类（类）的，即该门类（类）所包含的专业和一级学科均符合要求；专业要求为一级学科的，即该一级学科所包含的二级学科均符合要求；对于《普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》和《研究生人才培养学科目录》中没有具体对应的自设学科（专业）和境外留学专业，参照主要课程、研究方向、学习内容和职位专业需求等综合判断；

9.具备法律法规规定的其他条件。

报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

三、信息发布及咨询

四、报名办法和有关要求

1.提交报名申请及资格初审

2.报名确认

3.打印准考证

1.每名报考者限报考一个职位。报名与考试时使用的本人有效身份证及相关信息，在考试录用全过程必须一致。

2.各招考职位的报名人数与拟录用人数的比例应当不低于5∶1。脱贫县（原国家连片特困地区重点县、国家扶贫开发重点县和省定扶贫开发工作重点县）的乡镇（不含城关镇）职位，报名人数与拟录用人数的比例可放宽到3∶1。达不到以上规定比例要求的，相应核减该职位的拟录用人数直至取消该职位。

3.根据省财政、物价部门批准的收费标准，报考者按每人每科30元缴纳笔试考务费。

五、考试

1.内容。笔试包括行政职业能力测验和申论两科，每科满分均为100分。笔试体现分类分级原则，对县级以上机关（单位）职位和乡镇机关职位分别命制试题，主要测查从事公务员工作应当具备的基本能力和基本素质，特别是用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。报考公安机关人民警察职位的，还要进行公安专业科目笔试。公安专业科目满分为100分。

2.时间地点。

3.成绩查询。笔试结束后，由省公务员主管部门研究确定笔试最低合格分数线。

六、体检（体能测评）和考察

七、公示和录用

八、疫情防控

九、纪律监督和责任追究

十、特别提醒

十一、关于开展从律师和法学专家中公开选拔法官试点工作

根据公务员法和法官法，按照中共中央办公厅《从律师和法学专家中公开选拔立法工作者、法官、检察官办法》，结合我省实际，开展从律师和法学专家中公开选拔法官试点工作，具体招考职位及资格条件等见附件4，报名、笔试、面试、体检和考察等考务工作与全省2022年统一考试录用公务员工作一并开展，疫情防控、纪律监督等相关要求参照全省统考执行。

新录用的公务员在机关的最低服务年限为5年（含试用期）。新录用的乡镇机关和公安机关公务员在乡镇机关或公安机关的最低服务年限为5年（含试用期）。通过降低进入门槛等倾斜政策录用的人员，应当在该职位最低服务5年（含试用期），未满5年的，不得交流（含公开遴选）到上级机关和其他乡镇工作。乡镇机关、公安机关以及通过降低进入门槛等倾斜政策录用的人员，在办理录用手续前，须与当地公务员主管部门、录用机关签订书面服务协议，明确最低服务年限和权责关系等。新录用公务员的管理，按照有关规定执行。